求职故事:不欺小节

时间:2022-08-12 15:05:45 求职故事 我要投稿
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求职故事:不欺小节

为了准备人类第一次载人太空飞行,苏联宇航局从1960年3月开始招募宇航员,这期间训练了至少20名,最终选中了加加林。起决定作用的原因,就是在确定人选几周前的一个偶然事件。

求职故事:不欺小节

在尚未峻工的陈列厂内,受训的宇航员们第一次看到东方号宇宙飞船。主设计师科罗廖夫问谁愿意试坐,加加林报了名。在进入飞船前,加加林脱下了鞋子,只穿袜子进入还没有舱门的座舱。这一举动赢了科罗廖夫的好感。他发现这名27岁的青年人如此珍爱他为之倾注心血的飞船,于是决定让加加林执行这次飞行。

加加林脱鞋进舱这个细小的动作,赢得了“一步登天”的机遇。这也反映了加加林洁身自爱、尊重他人的品格。

在德国有一位留学生,毕业时成绩优异,他在当地向许多跨国公司投了自己的资料,可都被拒绝了。他最后选了一家小公司去求职,没想到仍被拒绝。他有些愤怒了,于是,招聘人给他看了一份记录:他乘坐公共汽车曾被抓过3次逃票。德国抽查逃票一般被查到的几率是万分之三,这位高材生居然被抓住3次,在以认真严谨著称的德国人看来,是不可饶恕的。

这位留学生在车票这件小事上欺人自欺,最终咎由自取。

“慎易以避难,敬细以远大”。“图大者,当谨于微”。不欺小节,才能驶向成功与辉煌。

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