面试服装搭配男士篇

时间:2021-03-08 16:56:03 面试笔试 我要投稿

面试服装搭配2016【男士篇】

  面试的过程中自己的服装应该怎么搭配?以下是应届毕业生小编整理提供的相关内容,快来阅读学习吧。

面试服装搭配2016【男士篇】

  面试服装搭配 : 男士篇

  很多男性朋友认为堂堂大男人,不需要像女人一样花那么多时间在打扮上,但其实,随着现代社会的不断发展,越来越多的男性都注重自己的外表,不管是在工作上或是在日常人际交往中,形象都是很重要,所以,男士们也不要忽略个人形象。

  现今社会,求职现象日益紧张,除了要做出令人眼前一亮的简历吸引企业注意、要知道面试注意事项之外,还要将自己包装一番,让自己风采过人,才能博得企业更多的好感,为求职成功增一分力量。服装是10秒钟之内给人的第一印象,面试官会根据你的穿着来初步判断你的性格,因此,要根据面试公司和职位特点着装。

  颜色选择

  男士的服装颜色近几年也开始丰富起来,就像现在很流行的糖果色,一般来说,男士在选择颜色时没有什么特别的规定,只要和本人的气质相配就可以。在西装颜色选择方面,以深色系如黑色、灰色、宝蓝色等为主比较好;衬衫颜色可以选择一些浅颜色来调节一些深色衫带来的阴沉,如米白色、浅黄色、粉红色、水蓝色等等,但要注意,面试着装技巧、颜色搭配等。

  版型选择

  版型,就是服装的外形轮廓,不同的版型穿出来的效果都不同。选择西服时,要注意选择合适自己身材的版型。身材偏瘦的人,最好选择修身一点的西服,让自己看起来精神一点;身材比较健硕的男士,可以选择A字型、直板型的西服。不论是什么身材,选择西服时都要注意合身,符合自己的'气质。

  注意事项

  不要穿太华丽的衣服,略显保守的、给人清新感觉的套装较好。正统服装是不错的选择,毕竟公司不是时装大会。衣服必须干净,拿到干洗店烫过,没有褶皱和气味。

  男士首选西装,藏青色为佳,衣裤要搭配。在欧美,任何季节都要穿长袖衬衫,在中国则没有这个限制,在选择时尽量选择没有格子和条纹的白色、浅蓝色。衬衫如有扣,最好选择式样简单的那种。

  领带很重要,花色一定要与西服相配。传统的花纹、宽条纹、水珠图案、轻便风格的纯真丝领带都不错。领带结要打结实,下端不要长过腰带。

  男士头发要梳理整齐,最好面试前去洗手间整理一下。指甲长短适当,保持清洁,决不要有污物。口气清洁,注意不要有口臭。临面试前含个薄荷口香糖,顺便缓解紧张。胡子刮干净,随身带手包或公文包。

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  庄重典雅的套装相比之下,女生的服装比较灵活,每位女生应准备一至两套较正规的套服,以备去不同单位面试之需。尽可独树一帜,穿出自己的风格,突出个人的气质,强调个人的魅力。参考的法则是,针对不同背景的用人单位选择适合的套装,必须与准上班族的身份相符,要以内在素质取胜,先从严肃的服装入手。不管什么年龄,剪裁得体的西装套裙,色彩相宜的衬衫和半截裙使人显得稳重、自信、大方、干练,给人“信得过”的印象。裙子长度应在膝盖左右或以下,太短有失庄重。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,穿着应有职业女性的气息。虽然服装潮流应在首选之列,颜色鲜艳的服饰会使人显得活泼、有朝气,但 T 恤衫、 迷你裙、牛仔裤、紧身裤、宽松服、高跟拖鞋等,虽然在街面上铺天盖地,确应列为面试的编外服装,以免给招考官留下太随便的印象。

  中高跟皮鞋使你步履坚定从容,带给你一分职业妇女的气质,很适合在求职面试时穿着。相比之下,穿高跟鞋显得步态不稳,穿平跟鞋显得步态拖拉;如穿中、高统靴子,裙摆下沿应盖住靴口,以保持形体垂直线条的流畅。同样,裙摆应盖过长统丝袜袜口;夏日最好不要穿露出脚趾的凉鞋,或光脚穿凉鞋,更不宜将脚趾甲涂抹成红色或其他颜色。

  袜子,穿裙装袜子很重要,丝袜以肉色为雅致。拉得不直和不正的丝袜缝,会给人很邋遢的感觉。 画龙点睛的装饰品,当今是一个追求和谐美的时代,适当地搭配一些饰品无疑会使你的形象锦上添花,但搭配饰品也应讲求少而精,一条丝巾,一枚胸花,一条项链,就能恰到好处地体现你的气质和神韵。应避免佩戴过多、过于夸张或有碍工作的饰物,让饰品真正有画龙点睛之妙。否则, 容易分散考官的注意力,有时也会给考官留下不成熟的印象。 皮包大大方方背在肩上,不要过于精美,太珠光宝气,但也不要太破旧,有脏点。仪表大方青春靓丽。女生可以适当地化点淡妆,使你更显亮丽。用薄而透明的粉底营造健康的肤色,用浅色口红增加自然美感,用棕色眉笔调整眉形,用睫毛膏让眼睛更加有神。但不能浓妆艳抹,过于妖娆,香气扑鼻,过分夸张,不符合大学生的形象与身份。越淡雅自然、不露痕迹越好,切记一定不要将清纯美掩盖掉。发型,不管长发还是短发,一定洗得干净、梳得整齐,增添青春的活力。发型可根据衣服正确搭配,要善于利用视觉错觉来改变脸形,如脸型过长的人,可留较长的前刘海,并且尽量使两侧头发蓬松,这样长脸看起来不太明显;脖颈过短的人,则可选择干净利落的短发来拉长脖子的视觉长度;脸型太圆或者太方的人,一般不适合留齐耳的发型,也不适合中分头路,

  应该适当增加头顶的发量,使额头部分显得饱满,在视觉上减弱下半部分脸型的宽度;根据应聘的不同职业,发型也应有所差异。提示:服装及饰品是求职者留给面试考官的第一印象,得体的穿着打扮能使其为你加分。自己也增加自信,在面试中发挥更好。要达到这个目的,需要研究着装风格,注意细节修饰。


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