医师岗前培训小结

时间:2021-03-26 11:58:22 充电培训 我要投稿

医师岗前培训小结

  篇一:

医师岗前培训小结

  上周我参加病院组织的青年职工岗前培训,使咱们这些刚走上工作岗位的年轻人深深领会到作为一名公民的医务工作者身上所肩负的重大任务!

  xxx市中心医院前身为xx铁路中央医院,她的历史要从19XX年说起,可能说医院是在铁路的发展的基础上建立起来的,当时正太铁路把xx这片古老的土地拉上了发展的快车道,我们的医院也就随之随同着一起成长,她不仅仅为铁路职工的解除病痛,更重要的是在那个战火纷飞、缺医少药的时期,还为我们的党组织供给医疗保障,也曾为周恩来、刘少奇等党跟国度引导人供应过服务,使我们的革命事业顺利走过那段坚苦卓绝的年代!

  咱们的医院就这样始终伴随着国家的发展,伴随着xx的成长,那时我们的提高技能享誉全体xx地区及周边省份,发现了一段辉煌的时代!然而在盘算经济的系统下,我们的医院又经历了一段发展的结束期,与其余兄弟医院联系较少,也被其余兄弟医院拉开了一定的距离。

  然而xx铁路中心医院从没放弃自己!于XX年整体移交xx市政府,从属xx市卫生局管理,并正式更名为xx市中心医院。借此契机xx市中央医院人解放思维、捕风捉影,端正态度、从新定位,并在新任院领导班子的英明决定下艰巨奋斗、精益求精的把我们的老品牌、新形象展示给世人面前。医院坚持“星级服务、平民价格”的发展策略,始终发展新技术,降落医疗费用,给百姓切实的实惠。我院是河北省医保、xx市医保、铁路医保、新农合、xx市女职工生育保险定点医院跟xx市惠民医院、xx市脑血管病医院、中美脑中风配合组xx基地。同时也是河北大学教养医院、河北医科大学附属铁路中央医院、卫生部早期检测技巧十年百项血管病变检测核心。这些都大大扩大我们的服务范围,使更多的人懂得到我们诚挚,让我们更好的去践行“生命所系,性命相托”那段古老的誓言。

  当初我们的医院已是一所存在百年文化底蕴、人才济济、力量雄厚的,融医疗、防范、保健、痊愈、教养、科研为一体,编制600张床位的大型二级甲等综合医院。在这样的环境下,就更加恳求我们年青一代不懈努力,踊跃进取,持续我们百年的精良传统,在新局面、新请求下去敢于翻新,保持“致优图强”的院训,把我们的百年品牌、百年形象打造的更响亮、更高大!

  篇二:

  在培训中,院长要求我们对待工作要勤奋、对待组织要敬业、对待上级要诚信、对待自己要自信。他剖析得非常透彻,发人深醒,不由地想起大学老师对我说的:作为医生,一定要手勤、口勤、眼勤、脑勤,要有细心、爱心、耐心、责任心、忠心,这样才能提高自己的水平,更好得服务于病人。做任何事要做得最好很难,但我们要力求做得更好。在今后的从医路上,我们要以优秀员工,的标准严格要求自己,多为三院尽一份力,成为一位当之无愧的医务人员。没有规矩,不成方圆,规章制度与规程,规范我们的行为,促进人员的管理。通过各部门领导对各自部门规章制度、工作程序的介绍,让我们了解了工作中各部门的操作程序,为以后的相关工作提供了执行依据,为临床工作带来便利。医生工作职责为我们明确了工作内容与责任,有利于提高我们的责任心,做好各自的'本职工作,临床工作中各项基本操作要求的学习,有利于我们进一步提高操作

  通过为次岗前培训,我还认识到在医院医护人员与患者及家属关系融洽,将有利于医嘱、护嘱的执行,达到更好的治疗效果。建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量,服务意识的提高有重要意义。作为一名医务人员做到微笑是最基本的,‘微笑可以给病人带来温暖、安慰和希望;同时医务人员还应对病人予以宽容,做到将心比心,设身处地的为人着想,要好好用所学去实践,真心地关心他人,这样才能做一个受欢迎的人,才能更好的融入社会这个大家庭。

  另外,目前医患关系形势紧张,要当好医生,在现在的医疗环境中,首先要学会保护自己,医患关系课的培训为我们提高防范意识,谨慎规范,依法行医作了提醒,医患关系处理程序的学习为我们以后发生医疗纠纷提供处理方式,为正确处理发生的医疗纠纷作出铺垫。

  这次的培训虽然短暂,但我所受的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用。这次培训不仅使我在短时间内了解到了医院的有关信息和服务技能,更重要的是向我传递了一种信息,即学习是进步的源泉,文化的根基。岗前培训只是入院学习的丌始,接下来的工作培训将是一个不断的长期学习过程。我将以Xx院主人翁的姿态积极投身到医疗卫生工作中,不断学习实践,不断提高自己!


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