职场过来人：如何做一个有“前途”的实习生

时间：2022-08-11 16:01:27 综合指导我要投稿

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　　作为一个不成功的“职场老人”，对于能给实习生提什么建议，我总觉得后背发汗。现在的实习生们，自然有他们自己的思维方式和行事风格，至少我觉得，对于适应社会和职场方面，至少比我那会儿强多了。

　　正所谓后生可畏!就我最前一阶段为企业做人力资源咨询的时候，每天常与几个实习生打交道，感觉都相当不错，他们有自己的想法，有自己的职业追求，更重要的是，他们务实，肯从小事做起，每天端茶倒水，打扫卫生，表现的彬彬有礼、朝气蓬勃。就凭这些“小事”，我觉得就做的非常不错。不要小看了这一点，往小了说，是勤快，往大了说，这些习惯能够奠定一个人的职业升迁之道。

　　当然，现在有些实习生也会有一些共性问题，我就亲自遇到和听到这样的例子，他们好不容易找到工作，往往不懂得去珍惜，一有不顺就一走了之，这倒也罢了，毕竟，工作是双向选择：老板觉得不爽，让你走人，你不爽，也可以炒掉老板，正常!但最重要的是，不要不打声招呼就走，这样的“个性”就不太正常了!就在前不久，我有个远方亲戚的孩子，在我们家里住着，找到工作后，主管也很照顾他，按说发展前途很不错，但不知道为什么，他说走就走，不仅不跟主管打声招呼，而且跟我们也不提前说一声!我们家那位还想跟他好好说说，被我打住了：我们该说的都说了，现在说什么都没有用的，每个人的职业都要靠自己走，只有走过了，他自己才会明白，这条道路还很长呢。

　　我说的这些事情，其实就想说明两点道理：第一，应届生要尽量务实一些，学一点做人的基本道理，从小事做起，养成良好的职业习惯，肯定不会错;第二、每个人的职业人生都各有不同，你大可不必听我的或者听所谓的专家们，重要的是你要有自己的想法，有自己的独立思考，努力进取，任何时候都不要放松!

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