有“企图心”的求职信受欢迎
尽管他没有特别出众的学历和专业背景，但负责 招聘 的副总一锤定音：我相信他能成功。
大多数人在应聘时，着力突出自己的专业背景和工作经验，很少有人会主动去告诉用人单位自己××年后想干什么，担心那样会给用人单位留下不谦虚、好高骛远的印象，从而遭到淘汰，因此总是尽量表现得谦和。可是，现实一定如此吗?
实录：企图心 求职 信和 简历 受欢迎
某外企高级白领丁先生就是用合理的生涯规划赢得工作机会的。 求职 时，他在个人资料中简要描述了自己的职业生涯规划，表示乐意从最基层的工作做起，用3至5年时间熟悉业务，掌握相应经验，然后向高级主管职位挑战。这份充满企图心的. 简历 让人刮目相看。尽管他没有特别出众的学历和专业背景，但负责 招聘 的副总一锤定音：我相信他能成功，我初出茅庐时的想法跟这位年轻人完全相同。
在一次人力资源经理业务探讨会上，丁先生的案例引发了一场讨论。几位来自知名企业的人力资源总监对丁先生的做法给予了肯定。这几位总监认为，抛开专业能力的差别来说，用人单位的确更看重新员工的生涯规划是否透明，是否与公司的发展一致。其中一位总监说，很多 求职 者在 简历 中只标出自己学过什么课程、参加过什么社会实践活动以及曾在什么企业有过工作或实习经历等，只有少数求职者会写明自己的发展规划。透过这些规划，可以看出求职者的求职意向是经过深思熟虑的。即使其生涯规划中，只有5年甚至更短的时间为企业工作，用人单位也乐意聘请这种目标明确、规划透明的人。
【有“企图心”的求职信受欢迎】相关文章：
中国就业最受欢迎的城市08-17
英语求职信有哪些特点03-20
英语求职信模板有哪些08-30
英语求职信常见有哪些内容04-08
英语求职信结尾常用的十句话有哪些03-21
职场有追求的励志格言11-17
典型的求职陷阱有哪些07-02
租房退房的技巧有哪些03-31
有前景适合创业的项目04-17
有前景的创业项目04-15