约在咖啡厅面试，应该谁来买单？

时间：2022-11-20 04:13:40 综合指导我要投稿

相关推荐

约在咖啡厅面试，应该谁来买单？

　　女HR面试名校MBA毕业男。面试结束后，HR发微博吐槽应聘者不抢着买单;男生也抱怨HR安排地点不当。洒家认为，面试约在咖啡厅确实不够正式，谁约谁买单，这是基本规矩。不过职场上男生主动些、有风度些也是理所应当的。不少网友认为男生没有风度，这折射了不少白领对于职场礼仪的基本理解真不着调啊。

约在咖啡厅面试，应该谁来买单？

　　这两天微博上有个面试事件引发诸多讨论，洒家注意到，该事件中有些参数也许具有误导性，因此将该事件要素提炼后还原如下：

　　1、时间：工作日;

　　2、地点：某咖啡厅;

　　3、人物：甲方是招聘单位的人力资源部人士，乙方是候选人;

　　4、事件：甲方对乙方进行面试，随后在微博上吐槽说乙方不懂事，没有抢着买单;乙方也在微博上抱怨甲方安排的面试地点不当(还透露说自己点了很便宜也许是免费的柠檬水，对方却点了杯二三十块钱的咖啡)，没有道理由自己结账。

　　如你所知，原事件中的甲方是女生，乙方是男生。洒家观察了一下，对于此事件的争议，不少人因为当事人的性别而偏转到了对“绅士风度”的讨论中去。乙方男生名校MBA毕业，甚至有博友(女)说：“我连MBA都读不起，我面试你，你请我喝杯咖啡又能怎样。”

　　洒家边看边摇头，这个小事件以及对此的讨论，大约折射了中国一二线城市白领阶层中一部分人对于职场礼仪的基本理解真不着调啊。

　　如你所知，同样的事情经过，参数变了，性质就变了。例如此事件，可变参数就有：

　　1、时间从工作日工作时间，可变成工作日非工作时间，甚至是非工作日;

　　2、地点从公共场所咖啡厅，变成更正式的工作场合，或更私密的茶馆小包间;

　　3、人物中乙方不变，还是候选人，甲方可以变成猎头，双方性别可以有不同排列组合。如果再加上由长相、气质、谈吐聚合而成的个人魅力，那排列组合就更多了;

　　4、会面可以是第一轮面试，也可以是第N轮闲扯，甚至是第一次相亲。

　　对于此事件反映出来的职场礼仪，洒家认为：

　　1、工作上的事情，应在工作时间、工作地点来谈;

　　2、工作面试，尤其是双方初次见面的，不宜安排在公共场所进行;

　　3、如果此前已经面试过多次，换言之，会面的双方并非完全的陌生人，约在公共场合是可以接受的;

　　4、根据客随主便的原则，候选人是客，面试人是主，应由后者确定面试的时间和地点;

　　5、面试人提出在咖啡厅见面，任何国家的职场礼仪，如果不是默认双方各自结账的话，都会认为将由面试人来买单，这和双方的性别毫无关系。更何况，发出邀约的人完全可以事先说一句“我请你喝杯咖啡，咱们聊聊”;

　　6、在这种情况下，面试人如果是女生，候选人是男生，见面后男生帮着开一下门、拉一下椅子、挂一下外套，适时体现一把绅士风度，都是很得体的举动(但万一对方是个女权主义者，你这样做怕是会弄巧成拙);

　　7、无论面试的过程是否愉快、结果是否圆满、自己是否有什么情绪，千万不要把工作上的事情放到私人性质的微博上去念叨傻不傻啊。

　　洒家在从业早期，曾接受过专门的职场礼仪训练，貌似现如今提供这种培训的公司不多了。对于象洒家这样家教良好的人来说，很多职场礼仪无非是把父母家人言传身教的常识行为规范归纳总结，并涉及到一些国际性的礼节。主要是考虑到在跨国公司工作，同事们有不同的背景、信仰、禁忌。此外，和更资深的同事一起工作，从他们身上也学到很多至今受用的职场礼仪，很多是微小的细节。

　　例如，去客户的办公场所开会：

　　1、提前到达;

　　2、选择客户一进门就看到你的位置，站会儿;

　　3、先别就坐，等主人进来了请你坐下再坐;

　　4、最好坐在向光的位置，让客户可以清晰地看见你的脸;

　　5、做商务演示如果用投影仪还不够，需要动用白板等会议室设施的，先征求客户的同意。

　　洒家的导师曾经给洒家上课，题目是《如何在客户的会议室里仅用十分钟时间建立你对当日讨论话题的绝对权威》，第一条就是“职场礼仪无可挑剔”。

　　工作这么多年，洒家认为最无礼的职场行为大约有这么几条：

　　1、迟到;

　　2、握手时眼神游离，只给四根指头，绵软无力;

　　3、开会时手机不静音，有的甚至时时离席接电话;

　　4、无故打断他人讲话，且毫无歉意。