保险营销员招聘难
根据ＹＪＢＹＳ的粗略统计，在当天接受该公司保险兼职业务员面试的人数保守计算也有20个，一定程度上反映出保险兼职相对专职全职似乎更受欢迎。短短一小时之内，知情人士了解到的几位保险兼职“候选人”在学历、年龄、专业等个人背景经历上有极大分别。
在与几位面试者有所交流后，ＹＪＢＹＳ了解到，这些人中有驰骋于各行业的专职销售员、有物流公司的业务员、有实业公司的技术员、甚至不乏在航天科技做卫星测试的高技术人才；而学历除了较多数的.大专、本科之外，也不乏少数的硕士研究生学历、高中学历等；应聘者的年龄，更是从26岁至44岁不等。
保监会于去年4月份发布《保险销售从业人员监管规定(征求意见稿)》，将报考保险销售从业人员的资格由高中提高至大专。而至于上述高中学历的应聘者面试结果如何，是否进入到下一阶段的培训，尚未可知。
据称，面试官介绍该公司此次组建兼职培训班的目的主要有两个，一个是为更多已经工作的人提高收入，一个是寄希望于更多人了解保险，以使得这些兼职者中将来会有一部分人转成专职全职保险从业人员。
保险公司通过设立兼职人员岗位并不惜在前期花费较大成本对其进行培训，上述的两个目的透露出其在战略上的一些蛛丝马迹，即实现另一种途径的增员。何况在这个过程中，保险公司做的也并不是完全“赔本”的买卖，因为兼职人员不会有责任底薪，一旦其成功展业，保险公司便能节约这部分“养家”的成本，坐收兼职人员的业绩。如此一看，保险公司辗转设立兼职岗位，也就有了动力。
据面试官介绍，最近一次的保险营销员资格考试将于9月12日举行，而此次该公司的兼职培训班的一部分课程即是针对此次考试进行的。
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