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职位需求指数近期上扬
近期，人才市场招聘旺季亦初现苗头。2月份前三个星期的职位发放数就达到了32933 个，平均每周的职位发放数比上月同期上升了79％，北京、上海、广州、深圳四地都较上月有了大幅度的提升，其中深圳翻了一番以上。
北京渴求人才
近期，从大城市职位需求的总体情况来看，北京名列前茅，占全国需求总数的三分之一强，几乎相当于上海、广州两地需求之和。京、沪、穗三大城市的职位需求量瓜分了全国总需求的四分之三。
细看一下，从职能来看，北京市场明显聚焦于IT行业，市场类的比例上基本类似于IT 的情况。销售类、工程技术类等职位的需求虽然北京也是最多的，但和上海、广州相比并没有太大差距。
IT行业一枝独秀
纵观各行业的年初走势， IT行业（信息技术和互联网、计算机软硬件、通讯）仍然保持了一枝独秀的局面。在1月份的24579个职位发放数中，IT行业占了10797席（43．9％）；在2月份职位发放绝对数量大增的情况下，IT行业仍以13959席（42．4％）把持了龙头老大的位置，电子技术（14．9％）、咨询业（4．7％）、生物、制药、保健、医药（3．6％）等热门行业分别排在了第二、第三、第六的位置。
按照职能来分，近期IT类的职位同样最为热门，对销售类人才的需求依然保持旺盛，对金融财务类的人才需求总量相对较少。
欧美外企 大举招兵买马
近期，欧美独资的外企对各类人才的需求极其强劲，占所有空缺职位的六成以上。无论是哪类企业对于IT类的职位需求都相对比较大，而对金融、财务类的职位需求比较少。
大家最感兴趣的是薪水，面议占了绝大部分职位数，除面议外，近期3000～4500元的薪资招聘最多，同时，外商独资企业在3000～4500元这一段薪资招收的职位数最多，其次是4500～5900元薪资段；而国营企业、非上市公司在1500～1999元薪资段招的职位最多，其后是1500元以下薪资段和2000～2999元薪资段。
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