河南宁陵县力挺大学生村干部创业
2012年以来，宁陵县创新实施“五大工程”，从大学生村干部的'培养、服务和管理入手，探索实训、帮扶和激励机制，积极为他们的创业成才搭建平台。
实施源头工程，提升创业本领。把大学生村干部教育培训纳入全县农村党员干部培训规划，建立大学生村干部培训需求调查制度，实行“订单”培训。
实施筑巢工程，创优创业环境。为确保大学生村干部能够安心创业，在注重给予政治上关怀的同时，建立了“四优先”大学生村干部创业激励机制：即优先提供项目咨询，优先提供启动资金，优先提供创业场地，优先提供指导服务，为全县大学生村干部提供了各展其能的良好平台。
实施帮扶工程，激发创业热情。推行大学生村干部“六级联帮”活动，即组织联帮、职能部门联帮、乡镇主职联帮、支部书记联帮、农业专家联帮、创业能人联帮。
实施示范工程，加速创业步伐。该县要求每个乡镇必须要建立1—2个大学生村干部创业示范点，以形成乡村能人指导大学生村干部创业、大学生村干部创业带动村民致富的联动效应。
实施述评工程，强化创业成效。通过述职考核、群众评议、绩效奖励，对涌现出的创业之星给予表彰。去年“七一”前夕，该县对涌现出的16名党性觉悟高、工作业绩优异、创业成绩突出的“十佳创业之星”给予了隆重表彰。
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