职场中该如何避免吃“口头承诺”的亏？
近日应届毕业生求职论坛网友“林家哥哥”发了个帖子讨论一个真实案例，其中说到因“口头承诺”工资导致的人事纠纷，最终连累自己被迫离职。遇到这种事情该如何处理得当，免得事后哑巴吃黄连——有苦说不出。欢迎猛击以下链接，参与讨论：
发一个HR真实案例，大家探讨下
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