如何打造职场人际关系

发布时间:2017-08-29 编辑:嘉琪 手机版

  1. “革命”友谊逛出来

  “缘分天注定”这话确实让人向往,但职场如战场,防人之心不可无。职场上,同事之间存在利益矛盾,关系到金钱、职位晋升等内容,已不像大学时代的人际关系那么简单。但职场上也存在真挚、真诚的情谊,遇上值得深交的朋友,也是要好好珍惜。

  建议:刚毕业的大学生,应该保持清醒的头脑,“别人对你好,自然你也要对别人好,但也要多留个心眼,多关注表面外的一些东西,做出正确的判断。”

  2. 零食充当“润滑剂”

  职场上的人际关系,其实考验的是情商,也考验你的为人处事是否周到。“要和同事建立友好和谐的关系,作为职场新人,应该从平时的小细节做起,小到问候,大到工作。”

  职场新人应该主动跟同事套近乎,比如早上上班说声“早上好”,下班回家说声“拜拜”;偶尔买点零食给同事,送点小礼物之类的,都能增加同事对你的好感;工作中,要谦虚谨慎,多跟同事请教、学习;平日里,多关注、赞美同事,如“你今天穿的衣服颜色真好看”等。一些小细节可能大大改变同事对你的印象和评价,从而也会影响他们对你工作上的帮助和支持。王强也提醒新人,套近乎的时候,忌太造作太刻意,应该学会不露痕迹,恰到好处。

  3. 冷笑话“温热”氛围

  能言善道的人,不一定时时受欢迎,但会调动气氛的人,人缘一定不会差。这里,小武的冷笑话不“冷”,反能“热”气氛,打通人际脉络。职场新鲜人可以利用其“旁门左道”,如说冷笑话、模仿明星人物等,有助提高人际关系。海翔教育培训中心培训总监王强认为,毕业生进入职场后,适时表现自己,多些热情,在工作中保持“新鲜感”很重要。

  4. 玩桌游拉近距离

  “不管你愿不愿意,你都必须融入同事的圈子。而处理与同事的关系时,更不能以个人好恶为标准,看谁不顺眼就不理谁,这样只会让自己的工作陷入困境。”王强认为,作为职场新人要注意礼貌,搞好团结。首先要理解并习惯职场的复杂人际关系,然后把握好时机,适时且主动地融入同事们的交流圈,参与到同事们共同的爱好中去。此外,身为职场一员,你有时可能不得不“随大流”,加入同事的小圈子,但不要失去原则,切不可排斥非圈子里的同事,也不能做不符合公司规定的事。

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