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毕业生找工作需要注意的9大细节

时间:2017-07-15 17:40:54 编辑:碧玉 手机版

  很多毕业生刚出来社会,很多东西都没有经历过,特别是找工作的时候,如何准备好面试呢?下面一起来了解吧!

  在学校苦苦奋斗的学子们现在到了检验实力的时候了。可一份称心如意的工作也不是那么容易找的,但如果你掌握了这些小细节,也未尝不可。

  1、简历是块敲门砖

  很多学生在学校做了一份简历,就将这份简历海投,没有针对性的去迎合某一家公司,却妄想着能收到几家公司的面试邀请。这是种主观的认知,然而却是错误的认知。

  投每一份简历都应该要了解公司的招聘要求,然后在针对这些要求,修改自己的简历去切合公司需求。要知道,简历没通过,就没有进门面试的机会。

毕业生找工作需要注意的9大细节

  2、面试前的准备

  了解公司的基本信息:产品?最新动态?还有你能做什么?

  自我介绍时,优缺点要根据你面试的职业来说,突出优势,这些都是事先需要准备的。

  3、着装要求

  穿衣打扮要合适,根据面试的企业,穿不同的衣服。

  销售、商务、文秘等相对靠脸吃饭或者对外部的工作,所以穿着上面要讲究,请着正装;

  如果面试程序员、土建工程师等工作,穿着得体一点就好。

  4、时间观念

  说好了11点面试,一定不要掐着时间来,更不能迟到。

  将你的行程安排多留出半个小时-1个小时来,以备像堵车、找不到路等情况发生。

  一般提前5-10分钟到面试地点,以表示自己的诚意,同时也可调整自己的心态。

  5、自我介绍细节

  不要长篇大论没有重点,说话要由主到次,捡重要的先说。

  可能很多毕业生第一次面试,难免紧张,以至于语无伦次,所以说要提前准备,做到胸有成竹。

  6、带着作品去面试

  带着作品去,绝对加分。

  比如你是文案,你就展示你写的比较好的文章;你是程序员,你就可以展示你的代码和成果。

  带着作品是带了一份诚意,带了一份自信。你的能力应该外显出来,而不是等别人挖掘。

  7、说说你的缺点

  人无完人,没有人是没有缺点的,所以不要自信过头的说你没缺点。说缺点也不能说得那么明显,更不能说有损你找到这份工作的缺点。

  求职者可以说一些对于所应聘工作无关痛痒的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。

  8、面对面试官的反问

  “你还有什么要问的吗?”当面试官问你这个问题的时候,主动权就在你手中了。这里建议不要直接问薪资的问题,因为HR会主动找你谈的。

  你应该多问关于工作的事,还有工作发展计划,晋升机制是怎么样的,还可以借此机会补充前面说过的东西,或者你遗漏的重要信息。

  9、关于合同

  到了这一步,恭喜你入职了。但是合同一定要看清楚试用期工资,转正后工资,各种福利待遇,比如五险一金比例等等都要重视。

  所谓细节决定成败,以上9大细节希望对毕业生有用。


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