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广厦控股

广厦控股创业投资有限公司

所属行业:金融/银行/投资/基金/证券/保险 企业性质:私营/民营企业 企业规模:1000人以上

公司简介

走进广厦控股

公司简介

广厦控股集团有限公司(简称“广厦控股”)是在中国改革开放大潮中成长发展起来的大型现代化企业集团,公司下辖建设、房产、能源三大直属集团和上海明凯等区域集团,主要经营范围涉及建筑、房地产、能源、金融、制造、教育、医疗、传媒、宾馆、旅游等领域,下辖的浙江广厦股份有限公司是原国家建设部推荐的全国建筑业首家上市公司。

公司现有成员企业100多家,员工总数超过10万,企业总资产达300亿元,是浙江省人民政府重点培育的26家大型企业之一,被浙江省工商局、浙江省民营企业发展联合会认定为“浙江省转型升级引领示范企业”。2012年,广厦控股集团全年共完成总产值802亿元,实现利税52.9亿元,位列中国民营企业500强第10位,中国企业500强第150位,浙江省百强企业第7位,并荣获2012年浙江省企业“杰出贡献奖”。

广厦控股积极投身社会公益、慈善事业,回报社会。造公园、办大学、建医院、设立慈善基金、投资希望小学…… 近年来,公司累计捐助、投资社会公益事业、慈善事业超过10亿元,2005、2006、2007年连续三届被授予“中国优秀企业公民”称号,并为2009 年“浙商社会责任大奖”和“中华慈善突出贡献奖”获得者。

企业文化

广厦文化就是人本、拼搏、责任的文化

广厦的企业文化是以人为本、拼搏奋进、勇担责任的文化。人本、拼搏、责任是广厦企业文化的核心,是广厦在近30年的发展历程中产生和逐渐形成的,是具有广厦特色的文化体系。

以人为本是广厦在市场竞争中制胜的法宝;敢拼敢搏、敢为人先,是广厦不断开拓新思路、打开新局面、迎接新未来的精神特质;勇担责任是成就广厦事业的可靠保证。

人本、拼搏、责任是广厦企业文化的基石和灵魂,也是企业可持续健康发展的不竭源泉。

广厦核心价值观

拼搏创新、敢为人先

“不拼不博不是广厦人”。广厦发展近30年来的历史,是一部拼搏创新的历史。广厦人把拼搏创新作为自己的处事风格和行动指南。

在广厦人眼里,没有跨不过的河,没有翻不过的山。广厦人明白,拼搏决不是蛮干。拼搏是审时度势后的果断决策,是把不可能变成有可能的创新开拓,是认准目标后的不屈不挠和咬定青山不放松的执着秉赋。

敢为人先,是广厦发展壮大的内在驱动力,是广厦人心有大世界,追求一流目标的具体概况。广厦人敢于打破常规,做别人想不到的事,做别人不敢想的事,做别人做不到的事。

广厦人是敢于创造的人,广厦人是永争第一的人。

广厦愿景

中短期目标:到2014年,把广厦建设成为产业结构合理、产权体制优化、运行机制科学、经营效益好、社会信誉好、员工风貌好的大型跨国公司。

长期目标:早日建成开放、融合、接轨国际的世界500强企业,实现“百年广厦、百强广厦”宏伟目标!

广厦使命

倡导和建设人类美好生活,既是广厦的企业宗旨,也是广厦人矢志不渝的历史使命。

广厦以实业报国思想立企兴企,始终与国家的前途命运休戚相连、唇齿相依。为社会进步、民族兴旺、国家强盛、人民安康尽好一个企业公民的社会责任是广厦的社会观、民族观和国家观。

把更多、更好的优质产品奉献给社会,是广厦努力追求的目标,也是广厦历史使命的具体体现。

广厦精神

敬业、精业、超越、奉献

敬业的核心是责任。敬业不仅要踏实肯干,更要在实际工作中,不断学习、不断提升。提升的方向是精业。敬业是基础,精业是本钱,超越是目的。只有讲奉献,才能超越自我,达到事业和理想的彼岸。人如此,企业发展也同样如此。

广厦宗旨

倡导和建设人类美好生活

“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”。广厦立名之初就表达了广厦人的强烈使命感和社会责任感。广厦为实现中国人这一自古传承的古老而常新的梦想矢志不渝,尽心竭力。

如今,广厦已实现了“安得广厦千万间”的最初目标。广厦除了做好建筑、房地产主业外,已进入能源、金融、制造、学校、医院、宾馆、旅游、影视、传媒等产业。广厦不但要成为美好生活家园的建设者,更要成为创造人类美好生活的倡导者和实践者。

广厦作风

正气、锐气、志气

正气是立身之本,是立企之基。广厦提倡秉公办事,反对徇私舞弊;提倡敬业创新,反对投机取巧;提倡光明磊落、敬业又职业,反对结党营私。

每个广厦人要有志向、有雄心,有责任心,以广厦为事业平台,大展宏图。要做就做最好,要争就争第一。斗志、锐气是一个国家、一个民族、也是一个企业有没有朝气,有没有活力,有没有希望的标志。正气、锐气、志气激励着广厦人顽强拼搏、努力奋斗、创业奉献。广厦永远需要奋力拼搏,勇攀高峰、坚韧不拔的浩然之气。

人才理念

广厦坚持以人为本,尊重每一位员工,尊重员工的个人意愿,尊重员工的选择权利,更尊重员工的创造力;所有员工在人格上人人平等,在发展机会上人人平等;广厦提供良好的环境,营造和谐向上的工作氛围,倡导简单而真诚的人际关系。

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