广阔舞台 为你而建——中信银行东莞分行2017年校园招聘

日期:0000-00-00 来源:暨南大学就业中心

广阔舞台 为你而建
——中信银行东莞分行2017年校园招聘
中信银行东莞分行简介
中信银行东莞分行隶属中信集团旗下中信银行,为全国38家一级分行之一。
中信集团成立于1979年,在邓小平先生的倡导和支持下、由荣毅仁先生创办,目前已发展成为一家金融与实业并举的国有大型综合型跨国企业集团,2016年美国《财富》杂志世界500强排名第156位。
中信银行成立于1987年,是一家具有强大综合竞争力的全国性商业银行。在2016年英国《银行家》杂志世界1000家银行排名中,中信银行一级资本排名位居第30位;在其发布的“2016年全球银行品牌500强排行榜”上以71.03亿美元的品牌价值排名第34位;凭借在移动金融服务领域的优异表现,中信银行在《证券时报》主办的“2016中国财富管理高峰论坛”上荣获“2016中国最受欢迎互联网金融产品”大奖。
中信银行东莞分行成立于1999年, 2005年升格为总行一级分行。目前拥有31家营业网点,员工规模近千人。围绕总行“最佳综合融资服务银行”的发展愿景,中信银行东莞分行着力搭建各类业务和产品服务体系,持续强化产品创新,充分发挥集团各项资源和优势,助力当地企业发展,各项经营管理工作赢得了总行、地方政府及社会各届的广泛认可:多年在总行等级行考评中荣获“优秀行”、“标兵行”称号,荣获中信银行25周年行庆“十佳分行”称号;2012年、2013年连续两年被知名杂志《当代金融家》评选为中国银行业“经营管理十佳分行”;2011至2013年连续三年被市政府授予东莞市“金融创新奖”;荣膺“中小微企业金融特别贡献奖”、“最佳公司业务服务银行”、“最具影响力银行”、“市民最喜爱银行”、“最佳客户服务奖”、“最佳出国金融服务奖”、 “优秀理财机构奖”等多类奖项。
员工发展与成长
中信银行东莞分行始终坚持“德才兼备,适才适位”的人才理念,致力于不断提升员工职业满意度,构建了科学的“管理+专业+运营支持”的多元化职业发展路径,帮助员工通过纵向晋升、横向流动,找到最适合个人发展的职业通道;通过组织常态化的干部公开竞聘、后备干部培养储备、岗位开放竞争等方式,为员工搭建更为广阔而公平、公正的晋升平台与机会,营造和谐的工作氛围;通过不断优化升级涵盖中层干部、后备干部、专业技术序列人才、普通员工、新员工等全方位多层次的科学培训体系,并配备在线学习平台提供丰富的学习资源,持续助力员工快速提升职业竞争力。
员工关怀与福利
多年来,中信银行东莞分行以“助推客户成长、铸就员工幸福、提升股东价值、担当企业公民”为使命,注重企业文化建设,积极开展各项员工关怀活动,打造舒适体贴的工作环境,同时为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和全面丰富的福利保障(如企业年金、误餐补贴、住房补贴、交通补贴、节日慰问、生日慰问、婚育慰问、健康检查及补充医疗保险等),让员工在充满激情、欢快、向上的文化氛围中享受快乐工作的每一天。凭借在企业文化建设的突出表现,中信银行东莞分行先后荣获中信集团“模范职工之家”及全国金融工会授予的“全国金融模范职工之家”荣誉称号。
招聘岗位:管理培训生、柜员
招聘对象:2017届优秀毕业生,自信、乐观、勤奋、身体健康,品学兼优。
招聘要求:以国内重点高等院校全日制本科及以上学历为主
专业要求:金融、经济管理、国际经济与贸易、投资银行、电子商务、市场营销、经贸英语、财政、财务、会计、软件工程、人力资源管理、行政管理、新闻传播等专业。
招聘流程
投递简历 - 初面 - 复试 - 终面 - 总行笔试 - 发放录取通知
应聘方式
请应聘者登录学校就业指导中心网站或“应届生求职网”搜索下载并认真填写《中信银行东莞分行应聘登记表》(请勿改变格式,须有相片,简洁描述),另附生活照,并于10月31日前发至邮箱:dgxiaoyuanzhaopin@citicbank.com,所有附件均以“姓名_学校_学历_专业”格式命名。

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毕老师温馨提示:警惕以各种理由收费的公司,面试前核实面试地点是否安全,以免误入传销!